FAQ's Gerais

A Unijobs é uma plataforma dedicada ao talento jovem, criada para aproximar estudantes, recém-graduados, universidades e empresas. Para além de reunir oportunidades de Estágios Curriculares, Recrutamentos, Programas de Trainees e primeiras oportunidades de carreira, disponibiliza rankings, artigos, eventos, sondagens e dados sobre o mercado de trabalho jovem. O objetivo é ajudar jovens a tomar melhores decisões de carreira e empresas a recrutar melhor talento.

Sim. A criação de conta e a utilização da Unijobs são gratuitas para estudantes e recém-graduados. Para as empresas, criar conta, publicar anúncios e gerir candidaturas também é gratuito; apenas o destaque na página Oportunidades e os banners têm um valor associado.

A Unijobs foi criada para estudantes do ensino superior, recém-graduados, universidades e empresas que pretendam recrutar talento universitário. Cada tipo de utilizador tem acesso a funcionalidades adaptadas às suas necessidades.

A Unijobs não é um portal de emprego tradicional, mas sim uma plataforma de inteligência sobre talento jovem concebida para organizar e tornar transparente toda a informação sobre a transição entre a universidade e o mercado de trabalho. Para além das oportunidades, permite acompanhar rankings, tendências, dados sobre o mercado, participar em discussões, responder a sondagens e conhecer programas e oportunidades de entrada no mercado de trabalho. Para as empresas, disponibiliza ferramentas que facilitam o recrutamento universitário e ajudam a tomar decisões mais informadas.

A Unijobs foi concebida principalmente para estudantes e recém-graduados, mas também é utilizada por empresas que procuram talento universitário e por instituições de ensino superior que pretendem divulgar oportunidades e aproximar os seus estudantes do mercado de trabalho.

É possível aceder a uma vasta gama de caminhos de aproximação ao mercado de trabalho, divididos em categorias como Estágios Curriculares, Recrutamentos, Programas de Trainees, Programas de Embaixadores e vagas de primeiro emprego.

Os rankings da Unijobs são construídos com base em metodologias transparentes e recorrendo a dados oficiais, informação pública e dados agregados da própria plataforma. Sempre que um ranking é publicado, é apresentada a respetiva metodologia e as fontes utilizadas, para garantir rigor, transparência e credibilidade.

As sondagens permitem à comunidade responder a perguntas sobre temas relacionados com o percurso académico, carreira e mercado de trabalho. Cada utilizador pode participar nas votações, acompanhar os resultados em tempo real e contribuir para uma melhor compreensão das expectativas, opiniões e tendências do mercado.

Todos os utilizadores registados podem comentar, responder e participar nas discussões da comunidade. A Unijobs promove um espaço de partilha respeitador, construtivo e relevante, pelo que todos os conteúdos publicados devem cumprir as regras da plataforma.

A proteção dos seus dados é uma prioridade para a Unijobs. Os dados pessoais são tratados em conformidade com o Regulamento Geral sobre a Proteção de Dados (RGPD) e apenas são utilizados para as finalidades descritas na Política de Privacidade. A informação é protegida através de medidas técnicas e organizacionais adequadas, garantindo elevados padrões de segurança e confidencialidade.

Não, nunca. A utilização da Unijobs é gratuita para estudantes e recém-graduados, e candidatar-se a qualquer oportunidade não tem custos. Se receber uma mensagem a pedir pagamentos em nome da Unijobs, ou de uma empresa, para avançar numa candidatura, desconfie e comunique-nos através do help@uni.jobs.

Os espaços de comunidade servem para uma conversa franca e útil sobre estágios, carreira e mercado de trabalho. Pode partilhar opiniões e experiências em primeira mão, incluindo sobre empresas e processos. Não é permitido discurso de ódio ou discriminação, ataques pessoais, assédio ou ameaças, a partilha de dados pessoais de outras pessoas — como colegas ou recrutadores identificáveis — informação confidencial, spam ou conteúdos ilegais.

Os comentários são públicos e aparecem identificados com o seu nome. Não remetem para qualquer perfil, uma vez que a Unijobs não tem perfis públicos de utilizadores.

Se vir um comentário que viola as regras, pode denunciá-lo através do botão junto ao comentário ou do suporte, indicando onde está e porquê.

Se precisar de ajuda ou tiver alguma questão, pode entrar em contacto connosco através do help@uni.jobs. Estamos aqui para ajudar.